2月3日，永业行召开“高管民主生活恳谈会”，10名高管全部参加了会议。
因为永业行的更快提升和员工辞职小队的快速提升，高层领导事业也更加崩溃。在平日高层领导间的连系不仅有事业上的安排、查看、请示该报告、该报告之中，思维方式和关系沟通联席会较少。这件事“高层领导政党生话恳谈会”以打开心胸、言行不一相遇、推心置腹的恳谈样式，回望事业个人得失，沟通联席会思维方式关系，深入推进提出教育提出批评与自提出教育提出批评，获得了极其放心的效用。全部高层领导不一看来，这只是抓好团结合作、消灭误解、自我检讨缺欠、提出教育提出批评失误的好样式，应在全装修公司营销号召。